Как сообщить налоговикам о вновь принятом работнике

С 1 января 2015 года работник не может быть допущен к работе без заключения трудового договора, оформленного приказом или распоряжением работодателя, который к тому же должен сообщить в органы фискальной службы о вновь принятых работниках. Порядок представления уведомления должен утверждаться Кабинетом Министров Украины.

На сегодняшний день Порядок уведомления отсутствует, поэтому Государственная фискальная служба Украины рекомендует временно данные относительно принятого работника указывать в таблице 5 Приложения 4 к Порядку формирования и представления страхователями отчета относительно сумм начисленного единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование. До принятия соответствующего порядка заполненая Таблица 5 будет считаться «сообщением», которое подается в составе обязательной отчетности за календарный месяц в налоговую инспекцию по основному месту учета плательщика. То есть, при каждом принятии наемника на работу, титульный лист с таблицей 5 приложения 4 к Порядку подавать не нужно.

Напомним, что Отчет о суммах начисленной заработной платы (дохода, денежного обеспечения, помощи, компенсации) застрахованных лиц и суммах начисленного единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование в органы фискальной службы по январь 2015 года необходимо подать не позднее 20 февраля.

Добавим, что в случае нарушения норм законодательства о труде введены новые штрафы которые являются финансовыми санкциями и накладываются независимо от админштрафов.